Мы быстро растем и нуждаемся
в новых специалистах.
Давайте работать вместе!
в новых специалистах.
Давайте работать вместе!
«Я более 20 лет работаю в сфере строительства, пройдя путь от подсобного рабочего на стройплощадке до генерального директора компании, и как никто понимаю, насколько важна слаженная работа всего коллектива для достижения намеченных целей.
Командная работа – это сотрудничество между отдельными работниками и отделами,
которое распространяется на различные сферы и задачи. В нашей компании такое сотрудничество всегда плодотворно и своевременно приносит результаты. Именно поэтому для нас не существует невозможного, и мы готовы к реализации самых смелых проектов.
Секрет успеха всегда в людях, которые тебя окружают, и взаимном желании слушать,
слышать друг друга и взаимодействовать между собой – тогда любая работа будет по силам.
Будем рады видеть новых сотрудников в нашем коллективе».
Командная работа – это сотрудничество между отдельными работниками и отделами,
которое распространяется на различные сферы и задачи. В нашей компании такое сотрудничество всегда плодотворно и своевременно приносит результаты. Именно поэтому для нас не существует невозможного, и мы готовы к реализации самых смелых проектов.
Секрет успеха всегда в людях, которые тебя окружают, и взаимном желании слушать,
слышать друг друга и взаимодействовать между собой – тогда любая работа будет по силам.
Будем рады видеть новых сотрудников в нашем коллективе».
Мы надежная, социально-ориентированная компания.
Существующий коллектив строителей сформирован в 2002-2006 годах.
Успешно реализуем проекты в области строительства, реконструкциии реставрации.
Предоставляем отличные возможности для профессиональногостарта, роста и развития.
Высоко ценим своих специалистов.Мы не просто работаем вместе – мы стремимся к тому,
чтобы наши сотрудники четко видели вектор и осознавали свою роль в достижении поставленных целей.
Существующий коллектив строителей сформирован в 2002-2006 годах.
Успешно реализуем проекты в области строительства, реконструкциии реставрации.
Предоставляем отличные возможности для профессиональногостарта, роста и развития.
Высоко ценим своих специалистов.Мы не просто работаем вместе – мы стремимся к тому,
чтобы наши сотрудники четко видели вектор и осознавали свою роль в достижении поставленных целей.
РУЧКИН С.Б. ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР ООО "ВЕКТОР"ЛСР":
/ Наши
ценности
честность
социальные гарантии
и ответственность
и ответственность
уважение
индивидуальный подход
Мы открыты, честны и прямы в наших отношениях как с сотрудниками, так и с заказчиками и подрядчиками;
Строим взаимоотношения с партнерами и сотрудниками на принципах доверия, взаимного уважения и заинтересованности в совместной и эффективной работе.
Строим взаимоотношения с партнерами и сотрудниками на принципах доверия, взаимного уважения и заинтересованности в совместной и эффективной работе.
Мы с уважением относимся ко всем, так как верим, что каждый человек заслуживает достойного и справедливого отношения к себе. Мы поощряем и уважаем людей за то, кто они есть и какой вклад вносят в наше общее дело.
Наш основной актив — это люди!
Если работа — это второй дом, то наши сотрудники — это вторая семья!
Для нас каждый человек в компании – личность с ценностями, которые мы уважаем и стараемся
поддерживать персональным подходом к каждому.
Мы уделяем большое внимание индивидуальным потребностям каждого сотрудника и готовы к совместному поиску наиболее эффективных решений.
Если работа — это второй дом, то наши сотрудники — это вторая семья!
Для нас каждый человек в компании – личность с ценностями, которые мы уважаем и стараемся
поддерживать персональным подходом к каждому.
Мы уделяем большое внимание индивидуальным потребностям каждого сотрудника и готовы к совместному поиску наиболее эффективных решений.
Мы соблюдаем ТК и предлагаем расширенный социальный пакет, в том числе:
- гарантируем своевременную оплату труда;
- предоставляем пакет услуг ДМС;
- оплачиваем программы повышения квалификации и переквалификации для сотрудников;
- проводим выездные корпоративные мероприятия;
- для отдельных категорий сотрудников предоставляем топливные карты и корпоративное такси.
- гарантируем своевременную оплату труда;
- предоставляем пакет услуг ДМС;
- оплачиваем программы повышения квалификации и переквалификации для сотрудников;
- проводим выездные корпоративные мероприятия;
- для отдельных категорий сотрудников предоставляем топливные карты и корпоративное такси.
/ открытые
вакансии
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Задачи:
Полная занятость, полный день
Задачи:
- Контроль состояния охраны труда на строительном объекте, выдача предписаний на устранение выявленных нарушений;
- Разработка локальных актов, приказов, распоряжений, программ обучений;
- Проведение обучения работников навыкам безопасного проведения работ, в т.ч. работ с повышенной опасностью, оказания первой помощи;
- Ведение реестра обученных лиц на сайте Минтруда;
- Участие в работе комиссии по оценке профрисков, по специальной оценке условий труда, по проверке знаний требований охраны труда работников;
- Организация охраны труда на строительном объекте (проведения инструктажей, ведения карточек учета выдачи СИЗ, ознакомления работников с картами оценки профрисков, с картами спецоценки условий труда, с инструкциями по охране труда);
- Взаимодействие с Заказчиком и подрядными организациями, составление акта-допуска;
- Взаимодействие с медицинским центром, учебными центрами, контролирующими органами.
- Высшее техническое образование, профпереподготовка 256 часов по направлению «Безопасность производственных процессов»;
- Наличие удостоверения о повышении квалификации «Инструктор по оказанию первой помощи» приветствуется;
- Релевантный опыт работы от 3-х лет (Капитальный ремонт, реконструкция, реставрация);
- Готовность инспектировать строительные объекты;
- Уверенный пользователь MS Office, продвинутый пользователь MS Excel, Adobe Acrobat, 1С «Охрана труда»;
- Ответственность, коммуникабельность, доброжелательность, инициативность, навыки деловой переписки.
- Трудоустройство по ТК РФ;
- Работу в сплочённой команде профессионалов, здоровую атмосферу, доброжелательность на любом уровне взаимодействия;
- Корпоративное ДМС после завершения испытательного срока (3 месяца);
- Возможности для профессионального и карьерного роста;
- Конкурентную заработную плату;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу с 09:00-17:00;
- Комфортный офис, м. Бауманская, шаговая доступность от метро.
- Строительное делопроизводство;
- Охрана труда и техника безопасности;
- Гражданское строительство;
- Вводный инструктаж по охране труда и технике безопасности.
Tilda Publishing
НЕТ ПОДХОДЯЩЕЙ ВАКАНСИИ?
ПРОЯВИТЕ ИНИЦИАТИВУ, ОТПРАВЬТЕ
РЕЗЮМЕ НА ПОчту
ПРОЯВИТЕ ИНИЦИАТИВУ, ОТПРАВЬТЕ
РЕЗЮМЕ НА ПОчту
КОНТАКТ-ЦЕНТР
8 800 222 49 04
office@vector-lsr.com
г.Москва, Нижняя
Красносельская улица,
40/12 к 20, подъезд 1
office@vector-lsr.com
г.Москва, Нижняя
Красносельская улица,
40/12 к 20, подъезд 1